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家政服務員誠信可靠嗎？消費者經常抱怨花了錢不省心！家政服務員從哪里找更方便，消費者經常找不到靠譜的家政公司……家政市場的種種“怪現狀”困擾著消費者。回應民生關切，突出“放心”二字，安徽此次暖民心行動將放心家政納入其中。
放心家政行動關系千家萬戶急難愁盼，7月1日，放心家政進社區、進物業、進鄉村、進醫院、進養老機構、進托育機構（簡稱放心家政“六進”）活動在集團舉辦。安徽清國清城集團總經理高萍女士將旗幟授予安徽家仕優護家政服務有限公司總經理王維亞，標志著活動正式啟動。今后，市民不出社區便可找到放心滿意的家政。
安徽省家政服務行業促進會會長劉學林在《關于集團成立放心家政行動工作領導小組的通知》上批示：自全省暖民心行動工作部署推進會議召開后，整個家政行業都在通過不同形式宣傳放心家政，細化實施方案，實化工作舉措，此次家仕優護實施的“放心家政六進”工程是最好的行動注解，打通便民服務最后一公里，解決家政服務找不到，不放心，不好用的問題，通過六進活動滿足群眾需求、帶動就業創業，讓家政服務消費更放心、更舒心、更省心。全省家政行業將圍繞放心家政行動，重點在人員素質提升、市場主體引育、誠信體系建設、服務模式創新方面突破，培養選樹一批起示范引領作用的優秀家政企業、家政服務人員，有效滿足人民群眾對家政服務的需求，不斷提升人民群眾獲得感、幸福感、安全感。
“和以前相比，現在通過小區，我們就可以找到放心的家政服務，上門服務人員確實靠譜，不僅持證上崗，而且家政公司還有完整的售前售中售后配套制度，不滿意馬上就有人對接處理，價格透明，服務標準，值得信賴！”啟動儀式現場，顏女士告訴筆者。
高萍是這家員工制家政公司的創始人，16年前剛入保潔行業的她覺得家政市場是個民生工程，一頭牽著就業，一頭牽著百姓，但是行業規范化職業化發展之路尤為艱難，大多數家政服務人員學歷低、年齡大，各自為戰，沒有統一的專業指導和培訓，為此，高萍從創辦家仕優護開始，就堅持員工制，強化家政服務員技能培訓和誠信建設，不斷推動家政員“回爐”培訓，通過品牌輸出、連鎖經營、“互聯網+家政”方式拓展服務網絡，下沉社區設立服務網點。
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